Yksittäisen henkilön lähtö toimialueelle on turvattu lain voimalla, mutta takaisinpaluu voi aiheuttaa erinäisiä yllätyksiä. Allekirjoittanut kotiutui keväällä 05 toimialueelta (firman värejä kannettu yhteensä n. 43 kk, ml. kurssit ja koulutukset). Siinä uskossa kotiuduin, että myös kotiinpaluu onnistuu. Toisin kävi - firmassa järjestettiin yhden miehen YT-neuvottelut, jonka tuloksena "palli" (t) vietiin alta. Firma tarjosi organisatorisesti huomattavasti alempaa tointa sekä tottakai palkkaa. RT-hommien
myötä saavutettu elintaso ei tietenkään antanut ylpeyttä ottaa vastaan matalapalkkaista tehtävää, vaan kieltäydyin kunniasta. Lopputuloksena irtisanominen. Allekirjoittaneen liitto ja työnantajan liitto selvittivät asiaa mm. lakitekstien osalta. Kaikki oli tehty oikein, ja allekirjoittanut voitiin irtisanoa huolimatta lakiteksteistä.
Tottakai peiliin tuijottaminen omalta osalta olisi aiheellista, miksi tarjouduin lähtemään toimialueelle, ottaen tietoisen riskin, että sille tielle lähdettäessä astuisin johtoportaan varpaille. Kuitenkin aiemmat "irtiotot" samasta firmasta aiemmin olivat onnistuneet, ja ko. firman SUURI maine maanpuolustustyötä tukevana sinivalkoisena konsernina. Nyt sitten nautitaan irtisanomisajan palkkaa vielä 3 kk, ja odotellaan sitoumuksen kolahtamista postiluukusta jälleen kerran. Summa summarum: jos lähdet, varmista selustasi. Jos suututat tarpeeksi ison pomon lähdölläsi, voi käydä kuten allekirjoittaneelle.
Työtarjouksia otetaan vastaan, tai jos joku haluaa lisäinfoa "case":sta. Voi osoittaa ne osoitteeseen Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.